Odwołanie od decyzji inspektora pracy
W większości wypadków na odwołanie się od wydanej decyzji mamy 14 dni. Inaczej wygląda sprawa w przypadku wydanego nakazu przez Inspektora pracy podczas zrealizowanej kontroli. Nakaz taki jest decyzją administracyjną, co niesie ze sobą pewne konsekwencje. Pracodawca, który nie zgadza się z wydaną decyzją- ma prawo do odwołania się w terminie 7 dni- co naszym zdaniem, w niektórych przypadkach jest zbyt krótkim terminem.
Warto pamiętać, że niedotrzymanie terminu na złożenie odwołania skutkuje brakiem jego uwzględnienia nawet w przypadku, kiedy w odwołaniu można odnaleźć trafne argumenty. Co można zrobić w takim przypadku? Z całą pewnością warto złożyć stosowną dokumentację w wymaganym terminie, a w dniach następnych uzupełnić ją o wymagane treści.
Warto również wiedzieć, że istnieje możliwość przywrócenia terminu wniesienia odwołania- ale możliwość ta bywa rozpatrzona pozytywnie bardzo rzadko.